EL EJÉRCITO ALEMÁN VOLVERÁ A CRECER
Desde el fin de la
Guerra Fría el Ejército alemán (Bundeswehr) ha reducido su personal. Ahora lo aumentará. Esa es la intención de Ursula von der Leyen, la ministra alemana de
Defensa.
La contratación de unos 14.300
nuevos soldados para el Ejército alemán (Bundeswehr) hasta 2023, es lo que
propone la política conservadora y actual ministra alemana de Defensa, Ursula
von der Leyen, quien explicó este crecimiento con el
aumento sin precedentes de "las exigencias militares” alemanas en los últimos meses”, como son nuevas misiones
en el extranjero, el rescate de refugiados en el Mediterráneo y otros
compromisos adquiridos con la OTAN.
Según la ministra, poner
"límites rígidos" al número de personal no está acorde con las
necesidades actuales. Además de los 14.300 soldados adicionales que se
necesitan, el Bundeswehr tiene previsto emplear a otros 4.400 empleados civiles
adicionales en los próximos siete años.
Estas cifras, sin embargo, no
son definitivas. La necesidad de personal será revisada y ajustada anualmente
por una "Junta de Personal". En todo caso, el objetivo de la ministra
es la modernización de las Fuerzas Armadas en su conjunto. Más dinero, mejor
material y una política de personal más flexible, estas son las piedras angulares
de su estrategia.
El hecho de que las Fuerzas
Armadas alemanas crezcan es ya una novedad destacable: desde hace un cuarto de
siglo el Bundeswehr había estado reduciendo el número de efectivos. Poco
después de la reunificación tenía un total de 800.000 empleados, entre soldados
y civiles. Luego se redujo la plantilla fuertemente hasta que en 2011 se
estableció que “Alemania no necesitaba más de 185.000 soldados”. Después vino
la abolición del servicio militar obligatorio.
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Falta de especialistas
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De hecho, el número de
soldados en la actualidad es de sólo 177.000, lo que parece haber alcanzado un
mínimo aceptable para el ministerio federal de Defensa, que carece de
suficientes especialistas para la defensa cibernética, de médicos, paramédicos
y analizadores de tomas aéreas, por mencionar apenas algunas de las profesiones
y oficios requeridos.
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La falta de especialistas ha
sido durante mucho tiempo un problema importante para el Bundeswehr, que
compite con la empresa privada en la búsqueda de jóvenes cualificados.
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Von der Leyen quiere realmente
contratar a 7.000 soldados totalmente nuevos y darle la oportunidad a 5.000
soldados ya en las filas para que adquieran entrenamiento o estudios
adicionales. Por otra parte, el ministerio no ve ningún problema en ocupar
4.400 nuevos puestos de trabajo civiles hasta 2023.
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"Planificación poco
realista"
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¿Puede la abolición del límite
de efectivos del Ejército resolver los problemas de personal del Bundeswehr?
No, dice la oposición en el Bundestag. "¿Quien asume ciegamente la
responsabilidad en cada vez más misiones y operaciones de seguridad y rescate,
involucrando al Bundeswehr en el extranjero, no debe sorprenderse si la carga
se vuelve demasiado grande", critica Agnieszka Brugger, portavoz de la
política de defensa del Partido Verde. "El fracaso de este aumento de
personal poco realista es inevitable", advierte Brugger.
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Un argumento similar proviene
de La Izquierda. Según Christine Buchholz, portavoz de defensa de su partido,
“el Bundeswehr no necesita más soldados, porque el problema no es su tamaño
sino su orientación fundamentalmente equivocada”.
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